La UNED coordina FREE, proyecto de empoderamiento de la mujer en Oriente Medio
Participan cuatro universidades europeas y siete de Jordania, Líbano y Siria
La UNED lidera el proyecto FREE ( Female Academic Role Model Empowerment, Equality and Sustainability at Universities in Mediterranean Region: towards 2030 Agenda ), inscrito en el Programa ERASMUS +, dotado con 996.779 euros, y destinado a crear centros, observatorios y metodología para la igualdad de género y elempoderamiento de las mujeres del área mediterránea.Cuatro universidades europeas elaboran el proyecto y siete, de Jordania, Líbano y Siria, serán los escenarios en que se desarrollará.
La Oficina de Cooperación, del Vicerrectorado de Investigación e Internacionalización de la UNED coordina académica y financieramente, FREE, proyecto inscrito en el programa ERASMUS + para el fortalecimiento de las instituciones, al que la UE ha asignado casi un millón de euros. El objetivo es promover la inclusión de la igualdad de género, los modelos de liderazgo femenino y el empoderamiento de las mujeres en la formación superior de los países mediterráneos. La estrategia consiste en acercar la visión y agenda de la Unión Europea y de la Organización de Naciones Unidas, para alcanzar los objetivos de desarrollo sostenible de la ONU y la Agenda 2030, específicamente centrándose en el quinto objetivo de lograr la igualdad de género.
“Para la UNED es un honor haber sido seleccionada para llevar a cabo este proyecto de cooperación, que ha competido con 190 propuestas de las cuales sólo 29 han sido seleccionadas. A lo largo de estos años hemos demostrado sobradamente nuestra capacidad de liderazgo y gestión al haber coordinado varios proyectos internacionales, no solo dentro de ERASMUS + sino también con otros organismos multilaterales. El fuerte compromiso de la UNED con la Agenda 2030 de Naciones Unidas queda patente con la aportación a esta causa de amplios recursos humanos y materiales. Con FREE incidimos en la consecución del capítulo 5, puesto que se trata de apoyar la creación y soporte inicial de Oficinas de Igualdad destinadas al empoderamiento de las mujeres de Oriente Medio, pero no olvidamos los 16 restantes ya que la sostenibilidad es otro de los retos contenidos en el proyecto”, explica el rector, Ricardo Mairal.
La ejecución de FREE se iniciará en enero de 2019 y tiene una vigencia de tres años. Las primeras acciones se centran en establecer asociaciones con instituciones internacionales, específicamente, universidades de Oriente Medio donde se crearáncentros y servicios de igualdad que velarán por la difusión y defensa de los principios y reivindicaciones de las estudiantes, profesionales y mujeres en su entorno, en la sociedad en general y en la legislación.
Las tres universidades europeas, en colaboración con las libanesas, jordanas y sirias, se encargarán de elaborar la documentación y materiales de estudio y de diseñar talleres de capacitación, redes de investigación e innovación y demás herramientas de formación en educación superior. El programa resultante se pondrá a disposición de la comunidad universitaria, a través de los observatorios de género establecidos al efecto, contribuyendo así a la democratización de este ámbito.
El objetivo final se basa en el paulatino aumento de la representación femenina en los niveles superiores de las instituciones universitarias y sus órganos de gobierno, que incentivarán el empoderamiento de las mujeres mediante la promoción de los valores y prácticas de igualdad de la UE y la ONU en las sociedades libanesa, jordana y siria.
