• Poseer y comprender conocimientos acerca de Las interrelaciones económicas existentes entre los distintos subsistemas que conforman el sistema empresarial.
• Poseer y comprender conocimientos acerca de las instituciones económicas como resultado y aplicación de representaciones teóricas o formales acerca de cómo funciona la economía.
• Poseer y comprender conocimientos acerca del marco económico que regula las actividades empresariales, y la correspondiente normativa.
• Poseer y comprender conocimientos acerca de la relación entre la empresa y su entorno.
• Poseer y comprender conocimientos acerca de las principales técnicas instrumentales aplicadas al ámbito empresarial.
• Identificar la generalidad de los problemas económicos que se plantean en las empresas, y saber utilizar los principales instrumentos existentes para su resolución.
• Valorar a partir de los registros relevantes de información la situación y previsible evolución de una empresa.
• Tomar decisiones estratégicas utilizando diferentes tipos de modelos empresariales.
• Aplicar al análisis de los problemas y a la toma de decisiones criterios profesionales basados en el manejo de instrumentos técnicos
• Elaborar los planes y políticas en las diferentes áreas funcionales de las organizaciones
• Competencia en la búsqueda, identificación e interpretación de fuentes de información económica relevante.
• Competencias relacionadas con el uso de aplicaciones informáticas utilizadas en la gestión empresarial.
• Competencia para emitir informes de asesoramiento sobre situaciones concretas de empresas y mercados.
• Competencia para redactar proyectos de gestión global o de áreas funcionales de la empresa.
• Iniciativa empresarial
• Desarrollar habilidades de aprendizaje para emprender estudios posteriores en el ámbito de la administración y dirección de empresas con un alto grado de autonomía.
