TFM - INVESTIGACIÓN TRANSCULTURAL SOBRE ACTITUDES, CULTURA Y EMOCIÓN PLAN 2016
Cod.22206475
EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES
La evaluación constará de la nota de la profesora (hasta un 40% del total) y de la calificación que otorgue la comisión (hasta un 60% del total).
El 40% de la nota será otorgado por la profesora en función de los siguientes criterios:
40%: Un trabajo fin de master excelente. Realizado bajo las normas de publicación de una Revista científica de Psicología.
30%: Un buen trabajo. El trabajo está bien escrito y con claridad, con evidentes signos de cuidado en la metodología. Alternativamente hay muestras de originalidad, pero el trabajo no está presentado de manera completa para obtener las calificaciones superiores.
20%: Un trabajo bien construido, pero tiene carencias metodológicas y escasa reflexión crítica.
1 sobre 10 (No apto para la presentación oral y pública): El trabajo es deficiente en uno o más de los siguientes aspectos: una escasa revisión teórica, incorrecta planificación metodológica y nula aportación en las conclusiones.
El 60% de la nota será otorgado por la comisión que designe el Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones. El alumno deberá realizar una defensa pública de su trabajo de no más de 30 minutos de duración.
